Gestione aziendale

Per creare un rapporto solido e costruttivo con i propri dipendenti bisogna prima riuscire a instillare loro la necessaria fiducia. Mettersi in campo in prima persona, lasciando da parte superflui formalismi, è fondamentale

L’ultima frontiera delle truffe informatica sfrutta le comunicazioni email fra le aziende: studiano e imitano alla perfezione i flussi di comunicazione per riuscire a raggirare le parti e sottrarre denaro. Il caso di Milano

La guida che aiuta le aziende, di qualsiasi dimensione, ad affrontare nel modo migliore il passaggio del testimone, mettendo al centro il bene dell’impresa stessa.

Qualsiasi sia il core business di un’azienda, la ricerca di mercato è un utilissimo strumento per conoscere il mercato di riferimento: gli strumenti a disposizione delle piccole aziende per condurre ricerche di mercato efficaci e significative

Quali sono le strategie percorribili per ottenere un vantaggio competitivo rispetto ai concorrenti? Porter ha delineato le opzioni disponibili per le aziende di qualsiasi dimensione o settore di appartenenza

Mai sottovalutare l’importanza della strategia aziendale per la vita di un’impresa: 4 domande che ti aiutano a non perderti

Oltre a sapere come si conduce un’analisi di mercato, bisogna anche saperla mettere nero su bianco nel modo più completo e chiaro possibile: tutti gli step da seguire per un’analisi accurata e convincente

I compiti del consulente del lavoro non si limitano alla semplice gestione del personale, ma riguardano più nel profondo il corretto funzionamento delle aziende

Regina Hartley, dopo 25 anni di direzione delle risorse umane in Ups Information Services, ci aiuta a capire come individuare il candidato da assumere senza farsi accecare dalla ricerca della perfezione.